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Taller de Coaching

¿Qué es el Coaching?

Una herramienta moderna de gestion de capital humano, elemento clave para el crecimiento de la empresa.

Antes de competir frente a adversarios, es importante vencer los límites que uno mismo se impone en su interior.

Una conversación significativa que anima a crear la vida que uno quiere.

El Coaching es una herramienta que ayuda y permite adquirir, desarrollar y potenciar las competencias y habilidades que se requieren en el ámbito laboral hoy día.

Coaching es una conversación poderosa que sirve para mejorar el rendimiento de las personas.

El Coaching es una conversación que genera aprendizaje continuo y emociones positivas y sanas.

El Coaching es un método de excelencia, que logra que las personas piensen que pueden ser más de lo que piensan que pueden lograr.

El Coaching ayuda a las personas a mover barreras que se autoimponen o interfieren en sus metas y resultados.

Coaching es el arte de observar y preguntar para saber que decir, cuando decirlo y cómo decirlo.

Coaching es el uso de preguntas efectivas, en lugar de instrucciones u órdenes para elevar la conciencia y la responsabilidad de las personas.


Es una conversación que permite crear la vida que deseamos, aquí y ahora.
Permite forjar nuestro propio poder y emanar autoconfianza, es decir, aumentar la autoconfianza.
Del mismo modo permite cultivar el carisma y el magnetismo personal, así como crear grandes expectativas para nosotros y nuestra vida.

Fiona Harrold. Sé tu propio coah.


El Coaching es un método que lleva a la persona a repensar y a reinterpretar su vida de una forma distinta, con la finalidad de eliminar la frustración generada por la forma como ve e Interpreta su vida.

Carmen Duhne. Coaching Ejecutivo.


El Coaching se centra en los clientes y en los objetivos que estos tratan de alcanzar.


¿Cual es el propósito del coaching?

"Ayudar a las personas a conectar consigo mismas, de manera que estén mejor preparadas para tomar mejores decisiones con respecto a lo que desean lograr en su vida y como desean lograrlo."

Stewart Berman


"Ayudar a las personas a descubrir sus potencialidades y lograr lo que se propongan."

Bonnie S. Turner


"Dirigir a los participantes para que desarrollen todo su potencial."

Laurence Haughton


“El coaching crea un entorno para influir en un aspecto sin tener que dedicarle demasiado tiempo.
Es una oportunidad de ir más allá del día a día, y trabajar con un facilitador capacitado para desarrollar nuevas formas de ver, analizar y aprovechar oportunidades”.

Barry Goldberg


"Mejorar y desarrollar habilidades -en la vida, en los negocios, en sus relaciones- de manera que las personas sean mas felices, más productivas y capaces de alcanzar sus metas de una forma equilibrada."

Dave Pughe-Parry


"Permitir que otras personas aprendan como darse coaching a si mismas a través de múltiples perspectivas y suposiciones desafiantes."

Stan Herman


"Hacer que las cosas buenas ocurran mas temprano."

Barry Zweibel


"Ayudar a los lideres exitosos a lograr cambios positivos y a largo plazo en su propia conducta, en la de su gente y en la de sus equipos."

Marshall Goldsmith


"Crear una sociedad que apoye el cambio profundo y el crecimiento a través de la creación de objetivos y planes de acción específicos."

Christina Madrid


"Ayudar a las personas a verse a si mismas y sus situaciones de -a situaciones- manera mas objetiva y a aprender a afrontar la realidad, y no sus fantasías."

Adrian Savage


"Ayudar a las personas a maximizar sus fortalezas y a manejar sus debilidades."

Rosa Say


"Ayudar a las personas a convertirse en lo mejor que puedan llegar a ser. Ayudarlas a aclarar realmente sus deseos e intenciones, y finalmente, a convertirlos en acciones."

Lora Adrianse


"Capacitar y respaldar a otras personas en el proceso de centrarse en objetivos, desarrollar planes y lograr resultados."

Kathleen Ream


"Ayudarnos a eliminar la maleza para poder ver el sendero que tenemos delante, ser conscientes de los obstáculos y de las posibles formas de rodearlos, y creer que realmente tenemos lo necesario para realizar el viaje y comprender como hacerlo."

Curt Rosengren